Du hast für eine Stelle schon einen Lebenslauf sorgfältig zugeschnitten – vielleicht sogar eine Fassung auf Englisch – und brauchst für die nächste Bewerbung etwas Ähnliches? Dann musst du nicht wieder beim Profil anfangen: Nimm den Lebenslauf der früheren Bewerbung als Grundlage.
So geht’s
- Beim Anlegen: Im Bewerbungsassistenten, Schritt „Lebenslauf“, steht unter „Lebenslauf zuschneiden“ der zweite Weg „Oder: von einer früheren Bewerbung übernehmen“. Wähle die Bewerbung aus der Liste und tippe auf „Diesen Lebenslauf übernehmen“.
- Nachträglich: Im Lebenslauf-Editor einer Bewerbung (oder im Reiter „Lebenslauf“ der Bewerbung) findest du „Aus anderer Bewerbung übernehmen“. Es öffnet sich eine Seite mit derselben Liste.
Die Liste zeigt alle deine Bewerbungen, für die es schon einen eigenen Lebenslauf gibt – mit Position, Unternehmen, Status, Datum und der Zahl der Stationen. Auch abgeschlossene Bewerbungen nach einer Absage stehen dort: Ihr Lebenslauf ist oft der ausgereifteste.
Was übernommen wird – und was nicht
- Übernommen wird der ganze Lebenslauf: Berufserfahrung, Ausbildung, Zertifikate, Kompetenzen & Sprachen, Stärken, Interessen, dazu Berufsbezeichnung, Kurzprofil, das gewählte Foto und die Reihenfolge der Abschnitte.
- Nicht übernommen wird das Anschreiben. Es ist auf eine Firma geschrieben – sonst stünde schnell der Name des alten Unternehmens im neuen Brief. Auch Prüfergebnisse wie der ATS-Check bleiben bei der alten Stelle.
Danach sind beide Bewerbungen unabhängig: Was du am neuen Lebenslauf änderst, bleibt dort. Dein Profil ändert sich ebenfalls nicht.
Achtung beim Überschreiben: Hat die Bewerbung schon einen eigenen Lebenslauf, wird er komplett ersetzt – alle Anpassungen daran gehen verloren. smartply fragt vorher noch einmal nach.
Kostet das etwas?
Nein. Das Übernehmen ist keine KI-Funktion und steht in jedem Tarif offen, auch im kostenlosen.
Mehr zum Grundprinzip liest du im Artikel Was ist ein zugeschnittener Lebenslauf?